تعريف الإنصاف
عادة ، يريد الأشخاص ذوو المعايير والتصرف الجيد والأخلاق أن يكونوا منصفين مع بقية الناس وأن يعطوا كل واحد حقه.
الآن ، عندما يوزع شخص ما شيئًا تقديريًا وغير متكافئ ويحفزه نزوة إعطاء واحد أكثر وأقل لأنه يعرف الأول أكثر ، من الواضح أنه لن يتصرف على قدم المساواة.
إن الإنصاف يتعاون مع التعايش المتناغم
بينما نعيش في المجتمع ، يجب أن نحاول تطوير وإظهار القيم التي تتعاون مع التعايش الجيد والانسجام ، لأن القيام بالعكس سيغير بلا شك العلاقات الشخصية.
أعط كل واحد حقه
وفي الوقت نفسه ، فإن الإنصاف هو تلك الجودة أو التصرف الذي سيحرك الأفراد الذين يمتلكونها ليعطي كل منهم ما يستحقه ؛ وكذلك بناء على طلب صفقة أو صفقة ، فإن وجود حقوق الملكية يعني صفقة عادلة ونزيهة .
الإنصاف هو الجودة التي يجب تحقيقها وأن تكون موجودة في كل مجال من المجالات التي يتدخل فيها البشر ، لأن وجودهم فقط هو الذي يضمن المعاملة والتوزيع العادل.
على سبيل المثال ، بناء على طلب من الاقتصاد ، يمكن للمرء أن يتحدث عن الإنصاف ، عندما يكون هناك توزيع عادل للثروة ، عندما تكون الأسعار المدفوعة للسلع والخدمات معتدلة وترتبط ارتباطًا وثيقًا بما عرض الأجور.
الشركة التي تحدد أسعارها بطريقة غريبة وبسبب وحيد هو زيادة ربحيتها إلى أقصى حد ، لن تتصرف بطريقة عادلة ومن ثم سيكون على وجه التحديد في هذه الحالة أن تتدخل حكومة البلد المعني ، وتضع شروطًا معينة تضمن التشغيل العادي. ومنصف للاقتصاد.
المساواة بين الجنسين والتطور
وكذلك من حيث الجنس ، يلعب مفهوم الإنصاف دورًا بارزًا ؛ في السنوات الأخيرة ، تقترح المساواة بين الجنسين ، وهو مفهوم سائد في هذه الأوقات ، ويفترض أن المرأة يجب أن تتلقى نفس المعاملة مثل الرجل في أي سياق ، أي إذا لعب الرجل والمرأة نفس الشيء منصب في شركة ، يجب أن يحصل كلاهما على نفس الأجر.
هذا الإنجاز الذي حققته المرأة في هذا الصدد جديد تمامًا ، إذا عدنا إلى عدة عقود ولم نذكر قرونًا ، كانت الأمور مختلفة بالتأكيد بالنسبة للنساء اللواتي لم يُمنحن حتى إمكانية التصويت في الانتخابات السياسية بلدك.
كما تم تقييد الوصول إلى بعض الدراسات لممارسة السياسة ناهيك عن ما يتوافق مع مكان العمل ، لأنه لم يتم اعتبار الغالبية العظمى من النساء فقط لأداء وظائف معينة ولكن تم تخفيضهن إلى دور في المنزل ، في المنزل ، ورعاية الأطفال وزوجها.
لحسن الحظ ، تغير هذا ، ولسنوات قليلة حتى الآن ، يمكن للنساء القيام بمناصب وأنشطة كانت مخصصة في السابق للرجال فقط ، ولكنها تتمتع أيضًا بنفس الفوائد.
بالطبع ، هذا الوضع ينطبق على دول الغرب ، وللأسف ، في كثير من دول الشرق ، ذات الجذور العربية ، لا تزال المرأة تعاني من تخلف كبير من حيث الحقوق وإمكانيات العمل ، على سبيل المثال ، أو أن تعتبر نفسها. المستوى من الرجال.
دائما ، سيكون غياب المساواة أرضا خصبة لخلق اضطرابات اجتماعية واضطراب وظلم. إن المثالية والتي يجب أن نطمح إليها هي معاملة الجميع بنفس الطريقة ، دون أي نوع من التمييز على أساس الجنس أو العمر أو الأصول ، من بين أمور أخرى. بما أنه ليس من السهل دائمًا تحقيق هذا الوضع ، فمن المهم أن تضمن الدولة ووكالاتها ذلك وتكفل المساواة والإنصاف.
