تعريف النزاع
قتال ، قتال ، ينشأ بين شخصين أو أكثر ، منظمات ، حيوانات
وبعبارة أخرى ، فإن النزاع هو وضع يقوم فيه شخصان أو أكثر ، أو فشل ذلك ، مجموعات مختلفة ، تقدم مصالح متعارضة ، تدخل في سيناريو المواجهة ، والمعارضة المتبادلة ، مع مهمة واضحة لتحييد الحزب أو القضاء عليه. يعتبر منافسا . يمكن أن يكون النزاع أو المواجهة المذكورة أعلاه مادية أو من خلال الكلمات والحجج.
المصالح العدائية التي يمكن تسويتها بالكلمة أو المادية
في النزاعات ، سيكون هناك دائمًا ما لا يقل عن اثنين من أصحاب المصلحة ، إما المجموعة أو الفرد ، الذين يواجهون ، يناقشون ، لأن لديهم مصالح معادية.
الخلافات في الحمض النووي للإنسان ولكن أيضًا للعديد من الحيوانات التي تواجه بعضها البعض في منافسات لأسباب مختلفة ، مثل كونها منطقة ، طعام ، علاقات رومانسية ، منافسة عمالية ، سياسية ، دينية ، من بين أمور أخرى.
عوامل وأسباب النزاعات
هناك عوامل ثقافية وسلوكية وهيكلية تؤثر وتؤثر على تطور النزاعات ، في حين يمكن للناس تحمل ردود فعل مختلفة عليهم ، أو قبولها ، أو رفضها ، أو تجنبها ، من بين آخرين.
عندما يحدث الخلاف في إطار الأفكار والآراء ، سيحاول كل طرف إظهار رؤيته وموقفه فيما يتعلق بقضية ما ، في محاولة لإقناع الجمهور.
الآن يمكن أن تتم هذه المناقشة بشروط جيدة أو سيئة.
في الحالة الأولى ، تسود فكرة الاستماع ، حتى في الاختلافات ، ومحاولة الوصول إلى موقف تكميلي ، بينما في الحالة الثانية ، الاقتراح هو فرض ما يعتقده على الآخر دون إعطاء مساحة للاختلافات.
كانت المواجهات والنزاعات بين الدول ثابتة على مر القرون ، بل اشتهر الكثير منها بموضوع النزاع وبأطرافه والعواقب التي عرفوا كيف يغادرونها.
عمل معظم هؤلاء على إصلاح الحدود الإقليمية لمكان أو شكل الحكومة
كانت هناك خلافات لا تعد ولا تحصى من هذا النوع والمدة ، من بين الأطول والأكثر عنفا وأنه حتى يومنا هذا لا يزال ساري المفعول الذي يحتفظ به الفلسطينيون والإسرائيليون على الأراضي المعروفة بقطاع غزة والتي واجهتهم في ظروف صعبة وشروط قاسية لفترة طويلة.
دائما ، سوف تولد حالة النزاع مشاكل ، سواء في المعنيين مباشرة وفي أولئك الأفراد المقربين من بعض المواقف المتعارضة.
يظهر الأفراد ، باعتبارهم حيوانات اجتماعية ، ميول المنافسة والتعاون التي يمكن ملاحظتها في الحيوانات الاجتماعية ، وبالتالي ، هناك دوافع بيولوجية ونفسية للعنف ؛ معظم الوقت يأتي الخلاف من عاطفة طغت عليه بعض الإجراءات المحددة.
هذا لا يعني أن النزاع ينطوي دائمًا على عنف وعدوانية ولا يمكن الاحتفاظ به في تبادل هادئ للأفكار ، لكن الحقيقة هي أن العنف يشارك وأكثر من ذلك بكثير عندما يصبح رفض تغيير المواقف ثابتًا.
يمكن أن تنشأ النزاعات من عدد لا يحصى من المواقف ، ومع ذلك ، هناك بعض الأسباب التي تعتبر تقليدية لأنها دائمًا ما تطلق العنان لبعض الخلافات بين المصالح المختلفة ، مثل: الاحتياجات المختلفة والرغبات والاختلافات فيما يتعلق بالاستراتيجية التي يجب اتباعها في الصراع ، والاختلافات في أما بالنسبة للقيم ، عدم الاتفاق على توزيع الموارد ومعايير مختلفة عند اتخاذ قرار بشأن شيء ما.
ردود الفعل النموذجية
في مواجهة النزاع ، يمكن أن يتطور عرض ردود الفعل الأكثر تنوعًا ، من بين الأكثر شيوعًا ما يلي: الحزم (يحاول الشخص إرضاء مصالحه الخاصة) ، التعاونية (يحاول الفرد إرضاء الشخص الآخر) ، الإنكار ( يتجنب الاعتراف بالنزاع) المنافسة (ستسعى لتحقيق ما تريده من خلال تأكيد الأهداف) ، والإسكان (لا تثار أفكارك حتى لا تواجه الآخر) ، والتهرب (يتم الاعتراف بالنزاع ولكن ليس هناك نية لمواجهة في ذلك) ، التعاون (يتفق الطرفان على أن العلاقة مهمة مثل الأهداف التي لكل منها) وإنكار (يتوصل الطرفان إلى اتفاق دون التخلي عن ما يعتبرونه أساسيًا ، بل يفعلون ذلك فيما يتعلق بأقل ذات الصلة).
من ناحية أخرى ، يتم تعيين المنافسة التي لديها مثل هذا الهدف أو مثل النزاع.
سيكون الجانب الآخر من النزاع هو الاتفاق ، مما يعني ضمنا الاتفاق في وئام بين مختلف الأطراف التي كانت تناقش في موضوع.
